据悉,阿德莱德一家公关公司老板Sophie Chant两年前毅然辞去原来的工作,开始兼职工作。
现在,32岁的Chant每周工作三四天,收入超过了她十多年全职工作的收入。
她是南澳越来越多从事兼职工作的人中的一员,在该州的一些地方政府辖区,几乎有一半的人从事兼职工作。
会计软件公司Reckon对人口普查数据进行的一项研究显示了这一趋势,35%的南澳人从事兼职工作,自2006年以来增长了约17%。
该研究将兼职工作定义为每周工作时间少于35小时。
来自St Morris的Chant说:"我所从事的行业是一个压力非常大的环境。"
"我已经筋疲力尽了,工作与生活的平衡在疫情发生后就不复存在了。"
南澳兼职工作者比例最高的地区是Victor Harbor,超过46%的居民每周工作时间不足35小时。
研究指出,该地区的年龄中位数为60岁。
Victor Harbor Council首席执行官Victoria McKirdy说,该地区的主要行业,如医疗保健、零售和酒店业,有大量的兼职和临时雇员。
"Victor Harbor是南澳首屈一指的旅游胜地,我们的劳动力也反映了这一点,"McKirdy说。
Yankalilla排名第二,约有43%的居民从事兼职工作,袋鼠岛约为41%。
在阿德莱德,Mitcham的非全日制工人比例最高,约为38%,Burnside紧随其后,排名第二。
在此之前,Santos于今年早些时候为其澳大利亚员工永久性地实施了为期九天的双周轮班制,以提高工作与生活的平衡和员工的福利。
该计划被称为"弹性星期五",所有在澳大利亚办公室工作的非全职员工都可以在指定的星期五(通常是每月的第一个和第三个星期五)休假。
在这种灵活安排下,员工必须在九天内积累满两周的工作时间,且工作效率不得降低。
图文来源:The Advertiser
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